OTP (Obligatorisk tjenestepensjon) er en pensjonsordning som er betalt av din arbeidsgiver. Arbeidsgiveren din plikter å spare et beløp tilsvarende minst to prosent av din lønn. De fleste arbeidsgivere må opprette en pensjonsordning for sine ansatte. Du kan sjekke om du er med i pensjonsordningen hos Norsk Pensjon.
Hvordan fungerer OTP?
Innskuddspensjon /OTP gir forutsigbare innskudd
Har bedriften innskuddspensjon betaler man et innskudd for alle de ansatte som omfattes av pensjonsordningen. Innskuddet må minimum være 2 % av den ansattes lønn mellom 1 G og 12 G. Innbetalingene plasseres på den ansattes pensjonskonto hvor de investeres.
Hvor mye får man i OTP?
Sparesatsen er en prosentandel av den ansattes lønn mellom (0)1-12 G. Bedriften kan velge å spare et minimum på 2 % av lønn mellom 1-12 G (OTP), eller inntil gitte maksimalsatser. Dagens maksimalsats for lønn mellom (0)1-12 G er på 7 %. Bedriften kan også velge å ha en tilleggssparing for lønn mellom 7,1-12 G.
Er OTP og innskuddspensjon det samme?
OTP er en minimumsordning innen innskuddspensjon. Utbetaling skal skje i minimum 10 år fra pensjonsalder, 15 år dersom man starter uttaket av pensjon ved 62 år. Pensjonen skal utbetales til minimum 77 år.
Hvor finner jeg min OTP? – Related Questions
Hvem må ha OTP?
Du må opprette pensjonsordning for dine ansatte når du oppfyller minst ett av disse vilkårene: Foretaket har minst to personer og begge har en arbeidstid og lønn som utgjør 75 prosent eller mer av en full stilling.
Hvem har rett til OTP?
Hvem skal være med i OTP-ordningen? Som hovedregel omfattes alle arbeidstakere i foretaket som har fylt 13 år og har rapporteringspliktig lønn. Det er i tillegg et krav at den ansatte er pliktig medlem i folketrygden.
Hvordan fungerer innskuddspensjon?
Hva er innskuddspensjon? Jobber du et sted hvor det er innskuddspensjon, betaler arbeidsgiver hvert år en prosentandel av lønnen til din pensjon. Pengene er dine, men du får ikke bruke dem før tidligst fra du er 62 år. Undersøk med din arbeidsgiver hvilken pensjonsordning som gjelder i din bedrift.
Skal man skatte av OTP?
Bedriften får fullt inntektsfradrag for innskudd og kostnader. De ansatte er fritatt for å lønnsinnberette både innbetalinger og avkastning. Utbetalt alderspensjon vil bli beskattet som pensjonsinntekt.
Når må en begynne å ta ut OTP?
Det er fleksibel uttaksalder i innskuddspensjon, og uttak av alderspensjon kan tidligst begynne fra du er 62 år. Utbetalingsperioden kan tidligst opphøre ved 77 år, og dersom du starter uttak først ved 67 år eller senere, må utbetalingsperioden likevel være minst 10 år.
Hva skjer med OTP ved dødsfall?
Pensjonsavtale: Egen pensjonskonto (innskuddspensjon)
Sparesaldoen ved dødsfallet blir utbetalt til arvingene dine, i denne rekkefølgen: Først skal pengene brukes til en årlig barnepensjon på opptil 1 G årlig, frem til de fyller 21 år. Er det mer penger igjen, går de til ektefellepensjon som utbetales over 10 år.
Hva er minstepensjon i Norge 2022?
Disse er sikret et minste pensjonsnivå fra 67 år og blir det som vanligvis kaller minstepensjonister. En enslig minstepensjonist vil i 2022 få 209.500 kroner. En minstepensjonist gift med noen som ikke er minstepensjonist, får 194.000 kroner.
Hvem får pengene mine hvis jeg dør?
De fleste ektepar har i dag felleseie. Det opphører når den ene parten dør. Da skal verdiene etter den avdøde fordeles mellom enken eller enkemannen, barn og andre arvinger.
Hvor mye er enkepensjon på?
Bruttoberegnet ektefellepensjon
Full årlig bruttopensjon utgjør 39,6 prosent av pensjonsgrunnlaget til den avdøde – eller 60 prosent av alderspensjonen til avdøde. Bruttopensjonen blir samordnet med ytelser fra folketrygden og med andre tjenestepensjoner.
Hvor lenge får man pensjon etter død?
Pensjon og uføretrygd fra folketrygden blir utbetalt til og med dødsmåneden. Vanligvis får NAV automatisk melding fra Folkeregisteret om dødsfallet.
Hvor mye pensjon får en minstepensjonist?
Minstepensjonen ligger i dag på under 16 000,- kroner i måneden og skal dekke alle kostnader, bolig, mat og alt annet. Det er begrenset hvilket forbruk du kan ha på en så lav inntekt. 172 711,- kroner, avhengig om partner er pensjonist eller i arbeid. Satsene justeres årlig.
Hva får ektefelle ved dødsfall?
Hovedregelen er at gjenlevende ektefelle får ektefellepensjon som utgjør 9 prosent av avdødes pensjonsgrunnlag ved full opptjening i den offentlige tjenestepensjonsordningen. Ved mindre medlemstid enn 30 år avkortes pensjonen. Pensjonen reduseres ikke for egen pensjon og /eller inntekt og eventuelle ytelser fra Nav.
Kan jeg gi bort alt jeg eier?
Livsdisposisjoner er disposisjoner som tar sikte på å fordele ens formue hvor gjennomføringen av disposisjonen skjer mens man er i livet. Disse reglene er ikke underlagt arvelovens begrensninger. Utgangspunktet er derfor at en står derfor fritt til å gi bort gaver eller verdier og selge/overføre eiendom mens man lever.
Hva skjer med bankkonto når ektefelle dør?
Kontoer, gjeld og andre midler til avdøde skal gjøres opp eller overføres til arvtaker, normalt innen seks måneder etter dødsdato. Rådgiver i lokalbank vil kunne bistå deg med avslutning av avdødes kundeforhold. Rådgiver vil da bistå med lån, fond, forsikringer og annet som er relevant for kundeforholdet.
Kan ektefelle arve alt?
Ektefellen har rett til en halvpart av arven når arvelateren ikke etterlater seg livsarvinger, men foreldre og/eller søsken eller deres etterkommere. Ektefellen arver alt når arvelateren etterlater seg verken livsarvinger eller foreldre, søsken eller etterkommere av disse. Se nærmere arveloven § 9.
Kan man nekte barn arv?
Formelt kan du ikke etterlate arvingene dine uten noen ting. Men rent praktisk er det flere måter du kan gjøre ett eller flere av barna arveløse på – hvis du vil. Dine barn har etter loven rett på 2/3 av arven etter sine foreldre.
