13 vanlige intervjuspørsmål – og hvordan du nailer dem!

Kan du fortelle litt om deg selv?
Hvorfor vil du ha denne jobben?
Hva vet du om bedriften?
Hva er dine største styrker?
Hva ser du på som dine svakheter?
Hva er du mest stolt av?

Hva bør man ikke si på et jobbintervju?

Jobbintervju spørsmål og tips

«Jeg kom ikke overens med sjefen»
«Jeg er veldig nervøs»
«Jeg gjør hva som helst»
«Jeg vet at jeg har lite erfaring, men..»
«Det står på CV-en min»
«Ja, det kan jeg svaret på!»
«Perfeksjonisme er min største svakhet»
«Jeg tenker utenfor boksen»

Hvordan bør du forberede deg til et intervju?

Forbered deg til jobbintervjuet

Les din egen CV og søknad på forhånd.
Øv deg foran speilet eller sammen med familie eller venner på å svare på spørsmål.
Ta på deg klær du føler deg bra i, gjerne dine fineste hverdagsklær.
Tenk ut fem spørsmål du kunne fått, og prøv å svare på dem.

Hvordan bygge opp et intervju?

Du bør starte intervjuet med å ønske velkommen og presentere deg selv, mens dine kolleger som også er med på intervjuet gjør det samme. Deretter kan du si noe om bedriften og hvilken del av bedriften stillingen er en del av. Si også noe kort om selve stillingen og hvilke arbeidsoppgaver kandidaten kan forvente seg.

Hva burde man spørre om på intervju? – Related Questions

Hvordan lage en god intervjuguide?

Når du skal lage en intervjuguide, tar du utgangspunkt i målet for intervjuet. Hva ønsker du å finne ut av?

Innledning

Takk!
Hvorfor?
Anonymitet?
Innhold – Kort gjennomgang av hva intervjuet skal handle om.
Tid – Hvor lang tid kan respondenten regne med at intervjuet tar?

Hva skal en intervjuguide inneholde?

En intervjuguide brukes ofte i forbindelse med et kvalitativt forskningsintervju. Ved utformingen av en intervjuguide fokuseres det ofte på (1) temaet for undersøkelsen, (2) formålet med intervjuet og (3) hvordan det skal gjennomføres og behandles i etterkant.

Hva er et strukturert intervju?

Et strukturert intervju er strukturert i alle ledd, det vil si at alle spørsmålene er bestemt i forveien. Dine vurderinger er strukturert på forhånd, med hjelp av vurderingsskalaer og sjekklister, og de samme spørsmålene og oppfølgingsspørsmål blir stilt til alle kandidater.

Hvordan oppføre seg på jobbintervju?

Pass på kroppsspråket

Har du et slapt håndavtrykk, kan du virke uengasjert. Sitter du med armene i kors i løpet av hele intervjuet, kan du virke defensiv. Møter du opp til intervjuet med et smil om munnen og et fast håndavtrykk, skaper du et godt førsteinntrykk som viser både selvtillit og at du ønsker å være der.

Hva er et kvalitativt intervju?

En kvalitativ intervjumetode er en datainnsamlingmetode for å hente inn kvalitative primærdata, og benyttes når problemstillingen berører motivasjonsmønstret eller er spesielt komplisert.

Hva er et case intervju?

Da kan for eksempel annengangsintervjuet være et case–intervju, der du må løse en eller flere oppgaver. Formålet med å gi en case-oppgave er ikke nødvendigvis at du skal komme frem til riktig svar (det er ikke engang sikkert at et riktig svar finnes). Intervjuerne er mest opptatt av hvordan du løser oppgaven.

Blir ikke kalt inn til intervju?

Unngå disse feilene: Hvis du ikke blir kalt inn til intervju, kan det hende du gjør en eller flere av disse feilene: Du sender kun inn en CV uten noen søknad. Du følger ikke instruksene på hvordan det skal søkes eller hvilken informasjon som skal være med.

Hvordan bygge opp en case?

En velskreven case bør ha både innledning, problemstilling og en kontekstdel. I tillegg skal en case ha en såkalt teoridel, samt en del for drøfting og oppsummering.

Hvor lang tid tar det å bli kalt inn til intervju?

Selv om det kan variere veldig, er det nokså vanlig at det tar rundt en uke før du hører noe. Det kan også ta opp mot to, men det er kanskje litt vanligere med en. Det kommer litt an på stedet, hvor travle de er, og lignende. Ofte sier de fra til alle som har søkt omtrent når de kan forvente å høre noe.

Hvordan be sjefen om å være referanse?

Du kan spørre ansikt til ansikt, sende en e-post eller ringe den det gjelder. Det viktigste er at du avklarer situasjonen med referenten din før han eller hun kontaktes av en eventuell ny arbeidsgiver.

Når de ringer referanser?

Mot slutten av jobbintervjuet vil ofte arbeidsgiveren be om referansepersoner som han eller hun kan kontakte. Du kan da sjekke med arbeidsgiveren om hvilke referanser som ønskes. Det kan også være lurt å finne ut når referansene vil bli kontaktet og hvem som kontakter dem.

Er det lov å ha notater på jobbintervju?

Notater er tillatt

Hvorfor skal vi velge deg? Det er lov å ha notater å støtte seg til i intervjuet, men pass på at det ikke blir opplesning.

Hvordan takke for intervju?

Send en personlig takk

Takkekortet bør sendes rett etter at du har vært på intervju. Ikke vent i en uke med å poste det! Husk også å holde det kort og profesjonelt. Takk intervjueren for at du fikk komme på intervju, og uttrykk nok en gang hvor interessert du er i å få jobben.

Hvor lenge etter søknadsfrist intervju?

4. Alle som er aktuelle for intervju til en stilling bør forvente å høre fra arbeidsgiver i løpet av en ukes tid etter søknadsfristen. 5. Hvis du ikke hører noe innen rimelig tid etter søknadsfristen kan du gjerne ringe for å sjekke status.

Hva snakker man om på andregangsintervju?

Annengangsintervjuet vil gjerne bli en forlengelse av hva som skjedde i dette første møte. – I dette møtet vil intervjuer gå mer i dybden på faglige spørsmål. Du må og være forberedt på å konkret beskrive mer om dine evner og egenskaper i forhold til oppgaver og bedriftens miljø, sier Paulsen.

Kan du fortelle litt om deg selv eksempel?

Fortell om deg selv

Hvem du er.
Sivilstand.
Barn.
Hvor kommer du fra, hvor bor du.
Hva bruker du fritiden til.
Utdannelse i kronologisk rekkefølge – og hvorfor tok du denne utdannelsen.
Arbeidserfaring i kronologisk rekkefølge – og hvorfor du har tatt de valgene du har tatt – hvorfor skiftet du eventuelt jobber.